Samen microfinancieren en microverzekeren
in het Zuiden
19 februari 2018

Koud, maar zeer inspirerend

5 februari 2018. De managementteams van de microfinancieringsinstellingen (MFI’s) in Oeganda (Hofokam) en Ethiopië (Wasasa) landen in Zaventem. De twee teams reisden naar België op uitnodiging van BRS voor een intensieve managementtraining. De directeurs van de twee MFI’s, Charles Isingoma en Amsalu Alemayehu, zijn het erover eens: “De uitwisseling van ervaringen tussen onze teams en met de collega’s van BRS is zeer inspirerend. Maar -5 °C is echt koud!”

Zoals jullie ongetwijfeld weten, worden de experts van BRS regelmatig op verplaatsing gestuurd om hun ervaringen te delen met de microfinancieringsinstellingen (MFI’s) die door BRS worden gesteund. Dat is voor hen een gelegenheid om inzicht te krijgen in de lokale situatie, door de dagelijkse werking van de MFI’s gedurende een aantal dagen te observeren, maar ook door de landbouwgroepen die klant zijn van deze MFI’s te ontmoeten. Want uiteindelijk is er maar één vraag die er echt toe doet: “Heeft dit alles een gunstige invloed op de klanten?”

En als we nu eens omgekeerd te werk zouden gaan en onze partners hier in België zouden uitnodigen?!

Het team van BRS is die uitdaging aangegaan. Het idee van een managementtraining in België is enkele maanden geleden ontstaan en kon al snel rekenen op de steun van Cera, KBC en CBC, partners van BRS die met hun steun de uitvoering van onze projecten mogelijk maken. En zo ontvangt BRS van 6 tot 16 februari twee managementteams van de partner-MFI’s in Oeganda (Hofokam) en Ethiopië (Wasasa), goed voor een totaal van vijftien personen.

Maar wat is nu precies de bedoeling?

Deze uitnodiging biedt in de eerste plaats de kans om de uitgenodigde managementteams te inspireren met de bijdrages van topmanagers van KBC en CBC: wat zijn de verschillende soorten leadership, hoe kun je je team motiveren en de betrokkenheid van het team stimuleren bij de voortdurende verbetering van de organisatie enz.? Allemaal universele thema’s die vaak aan de orde zijn bij de partner-MFI’s van BRS.
Naast de mobilisering van hooggeplaatste managers kan BRS ook rekenen op de bijdrage van experts in domeinen die cruciaal zijn voor de goede werking van een financiële instelling, zoals risicobeheer, financiële planning en de ontwikkeling van bankproducten.

Dit seminar is echter ook een unieke kans voor de leden van elke afvaardiging om afstand te nemen van hun dagelijkse bezigheid, elkaar te ontmoeten in een andere context en te communiceren over hun respectieve problemen en de manier waarop ze die samen kunnen aanpakken.

Tot slot is deze managementtraining vooral een mooie gelegenheid om het uitwisselen van ervaring tussen de MFI’s te bevorderen, waardoor de debatten verder kunnen worden verrijkt.

En dan hebben we het nog niet gehad over de warme ontvangst bij een melkproducent op zijn boerderij, het bezoek aan de productiesite van de grootste zuivelcoöperatie van België, de ontdekking van het culturele erfgoed in Leuven, Brugge en Brussel, en als extraatje het gevoel van sneeuwvlokjes op je gezicht ... Kortom, alle ingrediënten voor een onvergetelijke week.

De feedback van de deelnemers is na een intensieve week dan ook zeer positief. Dat blijkt ook uit de lachende gezichten en de actieve deelname die iedereen ondanks de vermoeidheid laat zien..

Vertrouwend op dit succes plannen wij reeds een andere sessie in april met onze vijf partners uit Franstalig Afrika!

De managementteams van Hofokam en Wasasa bij Cera

Tineke_001 Tineke_002 Tineke_003 Tineke_004 Tineke_005 Tineke_006 Tineke_007 Tineke_008 Tineke_009 Tineke_010 Tineke_011 Tineke_012 Tineke_013 Tineke_014
Open Foto Gallerij

De managementteams van Hofokam en Wasasa op wandeling in Leuven

20180207_wandeling_10 20180207_wandeling_12 20180207_wandeling_14 20180207_wandeling_16 20180207_wandeling_17 20180207_wandeling_2 20180207_wandeling_5 20180207_wandeling_6
Open Foto Gallerij